W 77. minucie na pierwszą zmianę zdecydował się Robert Maaskant. W miejsce Łukasza Garguły wszedł młody Daniel Brud.
5 minut przed zakończeniem spotkania drugą żółtą kartkę otrzymał Chavez. W niegroźnej sytuacji na środku boiska zdecydował się na atak od tyłu na piłkarzu Fulham.
Sędzia zdecydował się przedłużyć spotkanie o 3 minuty, w ciągu których rozpaczliwie atakowali piłkarze Fulham jednak wiślacy szczęśliwie dowieźli 3 punkty do końca meczu.
Dzięki temu zwycięstwu piłkarze Wisły wciąż mogą liczyć na awans. W innym dzisiejszym spotkaniu tej grupy piłkarze Twente wygrali z Odense 4:1.
Po meczu powiedzieli:
Martin Jol (trener Fulham): - Na pewo jest to dla mnie bardzo frustrujący wieczór. Do sytuacji, w której Moussa Dembele ujrzał czerwoną kartkę, kontrolowaliśmy sytuację na boisku. Gra w osłabieniu utrudniła nam jednak osiągnięcie korzystnego rezultatu. Rzeczywiście mój zawodnik pchnął przeciwnika, ale nie byto to silne uderzenie. Wcześniej to on został kopnięty. Piłkarz nie powinien oczywiście sam wymierzać sprawiedliwości, ale trzeba widzieć całą otoczkę tej akcji. Według mnie Osman Chavez powinien wcześniej otrzymać drugą żółtą kartkę. Będziemy grać niedługo z Wisłą u siebie i postaramy się wyrównać rachunki -
Robert Maaskant (trener Wisły): - Mimo braku pięciu piłkarzy to był na pewno nasz dobry mecz. Wydaje mi się, że mój zespół powoli przyzwyczaja się do sytuacji, że nie gra w optymalnym zestawieniu. Jeszcze, gdy graliśmy jedenastu na jedenastu, mieliśmy kilka sytuacji do zdobycia gola. Fulham ułatwiło nam sprawę, gdy jeden z jego zawodników dostał czerwoną kartkę. David Biton po raz kolejny potwierdził swoją wartość strzelając bramkę. Mogliśmy ich zdobyć więcej, ale i tak cieszę się z osiągniętego rezultatu. Wpuściłem dziś na boisko Michała Czekaja i Daniela Bruda. Nie była to zaplanowana akcja, reakcja na okrzyki kibiców w poprzednim meczu, lecz zbieg okoliczności. Wracając do sytuacji, po której zawodnik Fulham otrzymał czerwoną kartkę, to podkreślę, że niezależnie od okoliczności piłkarz nie może uderzać drugiego -